Recruter un auxiliaire de puériculture - Test métier Skilero

Auxiliaire de puériculture

DESCRIPTION & COMPÉTENCES TESTÉES

Les missions de l’auxiliaire de puériculture dépendent de l’établissement dans lequel il est affecté. Il peut travailler dans une crèche, dans la nurserie d’une maternité, dans un service hospitalier voire même à domicile. Ce métier requiert de nombreuses qualités humaines : il faut être patient, calme, doux, attentif et très prudent car on lui confie le bien-être et la sécurité des tout-petits. Il faut savoir faire preuve d’autorité notamment avec les enfants plus grands. Un bon auxiliaire de puériculture doit être dynamique et de bonne constitution physique car il est souvent debout. Il doit supporter les cris et les pleurs. Dans une halte-garderie ou une crèche, il a en charge d’un groupe d’enfants, en général de 5 à 8, âgés de 3 mois à 3 ans. Il participe à leur éveil et les aide à devenir autonome.

Dans ce test, 6 compétences seront testées :

Relations parents
Développement enfant
Pédagogie
Compétences comportementales
Santé / Hygiène / Sécurité
Connaissances métier / environnement

VOIR DES EXEMPLES DE QUESTIONS

Ce test inclut des questions relatives à trois niveaux de qualification :

– Les aides-éducateurs de jeunes enfants
– Les Auxiliaires de Puériculture
– Les EJE (Éducateurs de Jeunes Enfants)

CONCEPTEUR DU TEST

Matthieu MERABLI et les experts du Groupe SOS

Le Groupe SOS recrute plus de 200  professionnels de la petite enfance chaque année (aide-éducateur, auxiliaires puéricultrices, éducateur de jeunes enfants), ses experts métier et recrutement ont donc conçu ce test.

VIDÉOS SKILERO

 

RESSOURCES DE FORMATION

Voici quelques ressources pour préparer le test ou simplement se tenir informé sur le métier :

1. https://cap-petite-enfance-pratique.com
2. https://lesprosdelapetiteenfance.fr/
3. http://www.familles-enfance-droitsdesfemmes.gouv.fr/wp-content/uploads/2016/05/Rapport-Giampino-vf.pdf

PASSAGE DU TEST

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